女性リーダー育成担当者のための 情報交流・プログラム説明会

女性活躍推進支援プログラム ◆働き方改革支援プログラム

女性リーダー育成担当者のための 情報交流・プログラム説明会」 
【日時】2018年2月1日(木)13:30~17:00
【場所】日本能率協会 101研修室 (→MAP) (東京都港区芝公園3-1-22)
※2018年1月より移転いたします
【対象】女性リーダー育成を課題としている人事・人材育成部門の責任者、担当者の方
【参加費】無料

開催概要

◆女性リーダー育成はうまくいっていますか?

女性活躍推進の一環として女性リーダー育成に取り組む各社は多いものの、実際にうまくいっている会社ばかりではありません。
貴社でも次のような悩みに直面されていないでしょうか?

・制度は用意したが、肝心の女性社員がリーダーになりたがらない。
・プレーヤーとして非常に優秀な女性が、リーダーになり自信をなくし停滞することもある。
・男性上司が女性リーダーに対してどのように指導をしたらいいかわからず、あまり進んでいない。…

女性社員自身の意識と行動の変化・能力開発、上司による女性社員の育成・キャリア開発支援、制度の整備、活躍推進やダイバーシティに関する経営層からのオーソライズ等、多層的に進めていく必要があります。
「うまく進んでいない」「どのように進めたら良いかみえない」という状況から取り組みを一歩進めるためのヒントを提供するとともに、相互に各社の取り組みも共有・討議することで新しい気づきやネットワークを獲得していただく場として、本説明会を開催します。

~JMAのダイバーシティ・女性活躍推進支援プログラム~
◆企業個別課題に合わせたカスタマイズ研修/公開セミナー共にご提供しています
【女性社員向けキャリア開発】
女性リーダー養成研修
女性のための自身の強みを活かしたリーダーシップ研修

【推進担当者向け】
5つのプロセスから学ぶダイバーシティ推進セミナー
【上司向け】
管理職のためのダイバーシティ・マネジメント研修
女性スタッフ活躍のためのマネジメント研修

お申込み

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講師

上田 雅美  氏   (うえだ まさみ)
㈱アネゴ企画    代表取締役

pho_ueda東京都生まれ。総合商社総務・人事グループにて総務業務や採用サポートを経て、転職。システムエンジニアとして開発チームリーダーやプロジェクトディレクターのサポートなどを経て2005年に独立。勤務時代には社内コーチとして活動し、組織にコーチングを導入する機会に恵まれる。 2003年よりコーチ養成機関にてコーチ育成業務にも従事し、トレーナーとしての実績を積む。 現在はプロフェッショナルコーチとしてビジネスリーダーのコーチング(個人・グループ)や企業経営者と共に行う組織開発や海外進出のサポート、組織へのコーチング導入を行っている。 個人の活動としてコミュニティー「リーダー塾」を10年運営。リーダーの育成に貢献。OBの規模も180名あまりとなる。

国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ(PCC)
ICF国際コーチ連盟認定システムコーチ
(ORSCC)(Organization and Relationship Systems Coach Certified)
ファイナンシャルプランナー(AFP)
AFBA (Authorized Family Business Advisor)
KAIKA アワード 検討委員

主著:『システム開発現場のファシリテーション~メンバーを活かす最強のチーム作り~』(技術評論社)

予定プログラム

■1.女性リーダー育成の現状とこれから(仮)
・女性リーダー育成推進の現状とこれからの課題概論
・各社の現状
・うまくいっている点、躓いている点
・ありたい女性リーダー育成の姿

■2.JMA関連プログラム紹介

■3.個別相談会(ご希望者のみ)
困っている点、相談をしたい点がありましたらスタッフが直接お伺いいたします

※同業他社の方の参加はご遠慮いただいております。どうぞご了承ください。

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