私たちについて

#01ABOUTJMAソリューションとは

講師派遣型・カスタマイズ型研修による“個別課題解決サービス”

VUCAの現代、各企業の人材育成上の課題は様々です。
その課題に対する施策のポイントは「貴社の個別課題にミートしているか」という点にあります。
パッケージ化された画一的な施策では、貴社の置かれている状況にフィットしていない可能性があり、必ずしも課題解決につながりません。

JMAソリューションは、1942年の創立以来80年に渡り「人材育成事業」を行う一般社団法人日本能率協会(JMA)が、お客様のありたい姿と現状とのギャップから課題を見出し、解決に向けた具体策を提案する、個別課題解決サービスです。

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#02STANCEわたしたちのスタンス

人材開発・組織開発ソリューションのパートナーとして

JMAは、「あらゆる経営資源のもつ能力と特性を最大化すること」 を能率の本質と捉え、企業や組織の経営革新を導く最も重要な要素と考えて諸活動を展開しています。

環境変化の激しい日本の産業社会には、“弛まぬ革新活動”が必要です。企業として持続的成長を遂げるために、常に先進的な技術・商品・サービスを開発し続け、独自性のある価値を創出し続けるとともに、グローバルにその価値を広めていくことが切に求められています。それを実現し競争力を生み出すのは「組織であり人である」と考えます。

JMAソリューション事業は、各社が直面する個々の経営課題に対して、産業別支援や組織研究・支援の蓄積からJMAの総力を結集し、解決の具体策を、主に人材開発・組織開発の切り口から提供しています。

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#03REASON選ばれる理由

ご支援させていただいたお客様の声

自社の課題をプログラムにうまく反映してもらった。
課題を共に考え解決しようという姿勢、行動が頼もしかった。
自社の要望に応じて、ゼロからプログラムを作成してくれた。
普段は話を聴くことのできない講師をアレンジしてもらった。
長期間にわたる社内研修の中に、JMAのオープンセミナーを活用する提案をいただき実施したことで、社内研修だけでは得られない気づきを醸成できた。
定期的に実施しているリーダー育成研修について、研修プログラムを毎年見直し、修正してもらっているおかげで、年々演習のアウトプットの質が上がっている。
自社の事情を良く理解した上で提案をしてくれた。
適切なプログラム配分(講義と演習のバランス)で実施してくれた。
当初想定していた課題があったが、打ち合わせをしていくなかで本質的な課題を探り当ててくれ、それに対応したソリューションを提供してくれた。
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#04RESULT数字で見るJMA

1942年の設立以来、様々なお客様に幅広いテーマでご支援をしています

公開型・講師派遣型研修2021年度実績

年間セミナー開催数2,380
年間参加者数30,000

JMAソリューション2021年度実績

企業規模別実績 業種別実績 テーマ別実績

業種別実績内訳

製造業
農林、水産、食料品6%
建設、エンジニアリング6%
繊維、パルプ、紙、化学、薬品8%
石油、石炭、ゴム、ガラス、土石、鉱業1%
鉄鋼、金属、非鉄金属6%
電気機器8%
精密機器、輸送機器17%
その他製造業3%
サービス業
商業、金融、証券、保険、不動産13%
倉庫、運輸5%
通信1%
電気、ガス1%
その他サービス10%
情報処理11%
官公庁、団体
官公庁、団体3%
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#053 MERIT3つの強み

“経営革新の推進機関”のネットワーク

産業界ネットワーク

私たちは、産業界からのタイムリーな要望をキャッチするため、評議員会・組織委員会・企画委員会・分科会等を通じて、お客様の声をお聞きしながら事業開発を実施しています。

そのため、私たちがご提供する研修は、企業の実課題や社会の状況に即したプログラムになっています。
また、蓄積された産業界とのネットワークを活かし、普段はなかなかお会いできない著名な経営者の方にご講演いただくこともできます。

講師ネットワーク

私たちは偏りのない講師ネットワークをもっています。
実務家、コンサルタント、大学教授など、お客様のご要望に応じて、多様なネットワークから適切な講師を提案することができます。

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イシューオリエンテッドの伴走パートナー

組織づくりや人材育成活動において、理念・ビジョン・戦略は大切な拠り所であり原動力です。

私たちは、お客様の目指す方向性・ありたい姿を伺い、現状とのギャップから課題(issue)を見出し、解決に向けた具体策を導き出します。
また、施策の実行フェーズにも丁寧に寄り添い、振り返りや次のステップについてもお客様とともに描きながら、適切なソリューションをご提供します。

皆様の成長・発展をともに考えるパートナーとして、お気軽にご相談ください。

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柔軟なカスタマイズ力

私たちは、カスタマイズ力に自信があります。

VUCAの現代において複雑性を増している各社の個別課題に対し、パッケージ化された施策では手の届かないニーズにもお応えいたします。
その方法は研修だけではなく、アセスメント、制度設計支援、経営者などによる講演、組織開発支援など様々です。

お困りごとがございましたら、当HP上に該当情報が見当たらない場合でも、是非一度お問い合わせください。

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